Владні відносини: визначення поняття, критерії та особливості

Владні відносини: визначення поняття, критерії та особливості


Влада - це мрія багатьох і можливість небагатьох. Якість життя суспільства в цілому і кожного його члена безпосередньо залежить від того, як воно зуміло врегулювати відносини в питаннях управління і підпорядкування. Владні відносини виникли разом з організованим суспільством і помруть тільки з ним.

Влада

У цього терміну багато визначень, але всі вони зводяться до цього: влада - це здатність і можливість спонукати або змусити іншу людину або групу виконати свою волю навіть всупереч опору. Інструмент для виконання поставлених цілей - особистих, державних, класових, групових. Палиця про два кінці, залежно від володіє нею.

Владні стосунки

Це обопільні зв 'язки з приводу управління і підпорядкування. Це відносини, в процесі яких керуючий нав 'язує свою волю підлеглому. Для здійснення своєї волі він використовує право і закон, методи переконання і примусу.

Влада і владні відносини не передбачають рівноправності. Вони тримаються на волі, силі, авторитеті та харизмі однієї і добровільної або вимушеної згоди підкоритися іншій. Це невід 'ємна складова життя суспільства.

Виникнення владних відносин можливе тільки за наявності двох сторін, одна з яких виступає в ролі керуючого, а друга - підлеглого. Входить до цього поняття три складових:

  1. Суб 'єкт владних відносин - той, хто може наказувати. Той, хто володіє можливістю і здатністю впливати на поведінку інших. Це може бути президент, король, директор, голова організації, сім 'ї, неформальний лідер.
  2. Об 'єкт - виконавець. Людина або група, на яких спрямований вплив (вплив) суб 'єкта. Або можна простіше сказати - кожен, хто не є суб 'єктом влади - її об' єкт. Одна і та ж людина або група може бути одночасно в ролі і того, і іншого. Наприклад, міністр: щодо заступників він начальник, а щодо глави уряду - підлеглий.
  3. Ще одним невід 'ємним складовим владних відносин є ресурс - кошти, які забезпечують керівній особі можливість впливати на об' єкт. Заохотити виконавця за виконане завдання, покарати за невиконання. Або для переконання, коли перші два засоби не працюють або їх небажано використовувати.

Поняття, що увійшли в два перших пункти, - це сторони владних відносин.

Ресурс - найширше і найоб 'ємніше з цих компонентів поняття. Це кошти, реальні або потенційні, які можуть послужити зміцненню влади за рахунок посилення суб 'єкта або ослаблення об' єкта впливу. Вони займають у структурі владних відносин особливе місце, оскільки без них вплив буде зведено нанівець.

Це можуть бути:

  • Демократичні - суб 'єктом влади при демократичних владних відносинах не може бути одна людина. Керує невелика група, обрана більшістю і підзвітна їй. Найважливіші рішення приймаються після обговорення та згоди об 'єктів влади.

Особливості управління в політиці

Політична влада - це найважливіша опора держави і суспільства. Порушення балансу в ній спровокує потрясіння на всіх інших рівнях організації життя суспільства і особистості.

Політична влада ділиться на кілька рівнів:

  • державна;
  • регіональна;
  • місцева;
  • партійна.

Відносини управління-підпорядкування в політиці мають свої особливості:

  1. Спираються на міць держави, що має монополію на примус. Реалізуються як державним апаратом, так і партіями, об 'єднаннями, соціальними групами.
  2. Сторонами в них виступають не окремі особистості, а групи або народи.

Основна умова стійкості владних відносин у політиці - легітимність влади.

Легітимність влади - це визнання тим, на кого спрямований вплив, права керівного на управління, і згода йому підкоритися. Якщо суспільство в своїй більшості не згідно з тим, що людина, яка перебуває "біля керма", або партія має на те право і може забезпечити народу гідне життя, воно перестане підкорятися. Тим самим припинять існування владні відносини між ними. Або відбудеться заміна суб 'єкта цих відносин, і вони продовжаться.

Особливості корпоративних відносин управління-підпорядкування

Владні відносини в економічній сфері відрізняються тим, що ресурсом у них виступають виключно матеріальні блага. Вони виступають як в якості заохочення, так і в якості покарання - премія за хорошу роботу, позбавлення виплати за провінність.

Суб 'єктами в них виступають в масштабах країни великі компанії, в масштабах однієї компанії - власники і керівники.

У соціальній сфері

Основним ресурсом у цих відносинах є статус. Соціальні владні відносини часто перетинаються з корпоративними, оскільки статус людини або групи в більшості випадків визначається наявністю матеріальних благ. Чим більше грошей і майна, тим вище становище в суспільстві.

У культурно-інформаційній сфері

Тут основним ресурсом є знання та інформація. За допомогою їх впливає на уми і поведінку як народу в цілому, так і на окремих особистостей. Основні суб 'єкти цих відносин - ЗМІ, наукові та релігійні організації.

Основний метод впливу в цій сфері - переконання, зміна свідомості мас на основі харизми і авторитету суб 'єктів. Головна відмінність від інших - відсутність ресурсу для примусу. Покаранням може бути тільки позбавлення інформації.

Отже, все наше життя пронизане владними відносинами. Починаючи з держави і закінчуючи сім 'єю, все тримається на волі одного і підпорядкуванні іншого. Владні відносини - запорука порядку і загального блага, якщо пріоритетним для суб 'єктів влади ресурсом є переконання.

Звичайно, без ресурсу примусу не обійтися. Метод батога і пряника ніхто не відміняв, і він дієвий як ніякий інший. Але коли пріоритет віддається ресурсам примусу, невблаганно настає криза. Об 'єкти влади перестають підкорятися, а відносини припиняють своє існування.

Припинення відносин позначається на кожній зі сторін, і виникає потреба створення нових. І найчастіше внаслідок такого розвитку подій суб 'єктом влади стає той, хто краще володіє ресурсом переконання.

Кращим з видів владних відносин є відносини, засновані на демократії. Тобто ті, в яких обидві сторони виступають і в якості суб 'єктів, і в якості об' єктів влади. У таких відносинах владні, керуючи суспільством, державою або організацією, в той же час підзвітні тим, хто їх вибрав.